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Recruter un élève ingénieur en stage ou en alternance ?

Vous pouvez envoyer votre offre à l’adresse suivante sur notre plateforme d’offre : Career Center Icam.

Voici la diversité des expériences professionnelles proposées dans le cadre de nos formations ingénieur Icam :

Niveau opérateur

 

Stage Humaniste

Stage réalisé par les élèves ingénieurs Icam Parcours ouvert entre l’année préparatoire et la 1ère année d’étude.

Conditions requisesMissionObjectifs du stageDéposez votre offre
  • Première expérience de travail
  • Minimum 4 semaines
  • Période entre début juin et août
  • En France ou à l’international pour perfectionner l’anglais ou une autre langue étrangère
Structures d’encadrement possibles :

  • Travail humanitaire dans un ONG
  • Ou travail rémunéré dans les secteurs de la restauration, hôtellerie, commerces, tourisme, etc.
La mission peut prendre plusieurs formes : travail d’opérateur, d’accueil, de service à une association …

  • Découvrir ses capacités de travail
  • Faire l’expérience de l’ouverture aux autres
  • Se confronter aux autres dans un contexte professionnel
  • S’approprier la culture du milieu
  • Connaître le milieu du travail, l’humanitaire, les acteurs, leur environnement

L’Expérience de Travail Opérateur

Stage ouvrier réalisé par les élèves ingénieurs Icam Parcours intégré entre la 1ère et la 2ème année d’étude.

Conditions requisesMissionObjectifs du stageDéposez votre offre
  • minimum 4 semaines
  • dès la 3ème semaine de juin

 

Environnement de préférence industriel mais non obligatoire

La mission est un travail d’opérateur.

Exemples : stages en tant que manœuvre sur un chantier ou préparateur dans un entrepôt ou magasin.

L’objectif premier de ce stage est de vivre une expérience d’opérateur au sein d’une équipe et d’y découvrir :

  • les conditions de travail postées (à la chaîne, tâches répétitives),
  • l’environnement industriel,
  • l’outil de production,
  • le process industriel et la culture d’entreprise,
Niveau technicien

 

Le stage Assistant technique d’ingénieur

Stage de fin de première année de BTS ATI (Assistant technique d’ingénieur) réalisé par les élèves ingénieurs Icam Parcours apprentissage entre la 1ère et la 2ème année d’étude.

Conditions requisesMissionObjectifs du stageDéposez votre offre
  • minimum 6 semaines
  • entre juin et Août avec une possibilité de deux semaines en janvier.
La mission  consiste en un travail d’opérateur pendant 2 semaines et une mission technicien de A à Z pendant 4 semaines.

Découverte de l’entreprise, de son organisation industrielle et de son organisation économique.

  • Application des acquis techniques pour nos élèves ingénieurs (niveau Bac+2)
  • Réalisation d’une mission (1 à 2 mois) dans le cadre d’un projet.
  • Intégration à une équipe.
  • Premières prises de responsabilité pour des élèves de niveau bac +1 à bac +2.

La Première Mission en Entreprise

Stage technicien réalisé par les élèves ingénieurs Icam Parcours intégré entre la 2ème et la 3ème année d’étude.

Conditions requisesMissionObjectifs du stageDéposez votre offre
  • minimum 6 semaines
  • entre mi-juin et août
L’objectif est de réaliser une mission de A à Z en travaillant en lien avec un ingénieur sur une mission qui aidera ce dernier dans son quotidien. Il peut également prendre la forme de l’automatisation d’une action répétitive qu’il doit réaliser régulièrement, la mise à jour de documents/dossiers ou la mise en valeur de données non traitées.

Exemples : amélioration continue, méthodes, organisation de stocks, analyse des causes de pannes machines, rédaction de procédures qualité, mise en place sous CAO, analyses de données, création de tableaux de bord, mise en forme de KPI, etc.

L’objectif du stage est de travailler en lien avec un ingénieur sur une mission qui aidera ce dernier dans son quotidien, et de permettre à l’étudiant de développer une capacité :

  • de compréhension d’une problématique technique,
  • une vision organisationnelle de l’entreprise,
  • une capacité de communication avec plusieurs acteurs et de prise de position

Le stage technique

Stage technique réalisé par les élèves ingénieurs Icam Parcours ouvert au cours de leur 2ème année (01).

Conditions requisesMissionObjectifs du stageDéposez votre offre
  • 8 à 9 semaines, dont 8 semaines en contenu dans la même entreprise
  • début janvier – début mars
  • en France ou à l’international
Ce stage s’inscrit dans une volonté de donner une nouvelle opportunité aux élèves pour forger des expériences de plus en plus professionnalisantes et techniques.

Les possibilités de stage sont nombreuses, notamment autour de la contribution à l’amélioration du fonctionnement de l’entreprise. 

  • Réaliser une mission comportant une première responsabilité en autonomie
  • Devenir force de proposition et apporter une valeur ajoutée à l’entreprise
  • Découvrir et intégrer les règles de fonctionnement et d’organisation d’une entreprise
  • Comprendre une mission en milieu technique et industriel
  • Sensibiliser à la SST (Santé et Sécurité du Travail) et RSE (Responsabilité Sociale de l’Entreprise)
Niveau ingénieur

 

Le stage Ingénieur

Stage ingénieur réalisé par les élèves ingénieurs Icam Parcours intégré au cours de leur 5ème année. Possibilité de contrat de professionnalisation.

Conditions requisesMissionObjectifs du stageDéposez votre offre
  • minimum 24 semaines, maximum 26 semaines
  • 2 périodes possibles : entre juillet et fin janvier | entre mi-février et fin août
Au cours de ce stage, l’étudiant de 5e année devra mettre en oeuvre des capacités techniques, managériales et organisationnelle pour réaliser une mission confiée par l’entreprise. Que ce soit dans la conduite de travaux dans le BTP, en tant qu’ingénieur technico commercial, au sein d’une SS2I, dans un service de production, un bureau d’étude ou autre… l’étudiant devra prendre en compte les enjeux financiers, techniques et humains pour mener à bien son stage.
  • Aboutissement de la formation ingénieur.
  • Véritable mission de début de carrière d’ingénieur (6 mois).

 

L’apprentissage en formation ingénieur

L’apprentissage est réalisé par les élèves ingénieurs Icam Parcours apprentissage.

  • dès leur 2ème année pour le site de Paris-Sénart sur la 2ème année de DUT.
  • et de la 3ème à leur 5ème année pour l’ensemble des sites Icam sur le cycle ingénieur.

Vous pouvez consulter le document « Recrutez un apprenti » à Lille, à Paris-Sénart ici, en Vendée et en Bretagne ici et à Toulouse ici.

Rythme d’alternanceProfilsCompétencesRémunérationCalendrierDéposez votre offre

L’apprentissage dure 3 ans (4 ans pour le site de Paris-Sénart). Le rythme de l’alternance évolue en fonction de l’année de formation :

    • 1 mois / 1 mois en deuxième année de DUT (pour le site de Paris-Sénart)
    • 1 mois / 1 mois en première année du cycle apprentissage
    • 3 mois / 3 mois en deuxième année du cycle apprentissage
    • 6 mois / 6 mois en dernière année du cycle apprentissage

Diplomé(e)s bac + 2 après un BTS ou un DUT industriel :

  • Mécanique et Automatismes Industriels, Assistant Technique d’Ingénieur, Conception de Produits Industriels,
  • Génie Mécanique et Productique, Génie Electrique et Informatique Industrielle, Electronique, Electrotechnique…
  • Sélectionnés sur dossier scolaire et entretiens par un jury paritaire Icam/Industriels.
  • Connaissances scientifiques et techniques nécessaires aux métiers industriels (mécanique, automatique, informatique…).
  • Capacités organisationnelles (gestion de production et de projets…).
  • Responsables d’unités de production fonctionnant en véritable “centre de profits”.
  • Qualités d’animation et de direction d’équipe.

Compte tenu des aides attribuées aux entreprises et des charges sur salaire spécifiques aux contrats d’apprentissage, un apprenti ingénieur coûte, en moyenne, toutes charges comprises, environ 10 000 € par an.

L’Icam ne facture aucun frais de formation à l’entreprise d’accueil. Les frais de formation sont entièrement couverts par le versement effectué par l’opérateur de compétences (OPCO) dont dépend l’entreprise.

Cliquez ici pour en savoir plus sur les aides de l’Etat auprès des entreprises concernant l’apprentissage.

A partir de novembre

  • Découverte des entreprises par les futurs apprentis, premières prises de contact.

A partir de mars

  • Les entreprises déposent leurs offres de contrats d’apprentissage.

A partir de juin

  • Signature des contrats d’apprentissage. L’Icam a au préalable effectué les démarches administratives (établissement du contrat, liens avec les CCI et les directions du travail, …)